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【直属单位】川冶院:四十不惑 向上而行
2019-06-18 18:13:17    四川经信

    仲夏的成都,一切都充满活力。

    走进四川省冶金设计研究院(以下简称“川冶院”),年轻的工程师们正在讨论项目设计方案。这样的场景如同成都之夏,朝气蓬勃,向上而行。

  “我们一季度已经完成了今年总目标的一大半。”四川省冶金设计研究院院长费西见到记者后,激动地说。

    激动,来自于2019年川冶院顺利取得“开门红”;激动,源于迈入第四十个年头的川冶院,历经沧桑,重新出发。

    时光可以改变很多东西,但总有一段峥嵘岁月值得铭记。

川冶院设计的韩国浦项铸铁机工程

    作为我省冶金和建筑行业专业设计科研单位,始建于1979年的川冶院,因顺应国家政策有过一段辉煌的历史,也曾因我国传统钢铁行业以及有色金属行业产能过剩等因素的影响一落千丈。

    2013年开始,川冶院面临了前所未有的危机与挑战。“发工资都成了问题,已经到了非改变不可的地步了。”2017年10月,费西就任川冶院院长,“研究院未来发展啥”“如何发展”等系列问题摆在他面前。费西决定,从内至外,大刀阔斧进行改革。

   确定发展思路,是川冶院改革的第一步。“脚下的路,要走对才行。”

    川冶院确定,要“创新发展,合作共赢”:对内要创新管理体系、重用青年人才;对外要合作共赢、开拓国际市场。

    改革一年后,传来捷报:2018年川冶院共签订大小设计合同73份,生效合同额是2017年度的7倍。设计收费是2017年度的2.45倍,创近5年最高。

    而改革的成效,还在持续显现。2019年一季度,川冶院再传喜讯:已完成年度目标一大半。

(拍摄、剪辑:周圆韵)

内部管理革新 激发青年员工创新积极性

“去年我们之所以有这么好的成绩,部分得益于在业务量大幅增加的情况下,我们的管理成本较2017年的支出下降13%。”做业务出身的费西深知“开源节流”的重要性。

在内部管理上,川冶院领导班子建章立制,狠抓创新。“前几年受大环境影响,院内不少员工的工作积极性不够,管理比较散漫。”费西介绍,为了规范管理,一年来川冶院修改制定了《管理改革总则(试行)》《会议及议事制度》《劳动纪律管理办法》《资金费用管理制度》《差旅费管理办法》《管理岗位职责(试行)》等十余项内部管理制度,以“纪律管人、制度管事”的方式来纠正该院过去多年形成的以人管事管人的观念,全面推动单位的管理制度改革工作。

创新任用制度,敢于重用青年人才。“我们现在有四个‘80后’部长,未来是他们的,我们要给他们充分的发展空间。”主管人力资源的副院长邹永安介绍,目前已完成了中层干部和部分重要岗位人员的调整工作,大胆启用部分青年骨干担任中层干部,形成结构合理的管理队伍梯队。目前,中层以上干部15人,其中青年干部12人。全院在职人数110人,青年员工占65%。

大胆尝试制度创新,激发主观能动性,发挥各方优势,共同开拓市场。“我们试点成立矿山分院、建筑分院、轧钢分院、上海分院,实行独立自主的经营管理模式。”费西介绍,制度创新已初见成效,其中矿山分院2019年一季度已完成了超百万元的合同总额。“员工的积极性也得到提高,为下一步其他业务部门独立对外开展工作起到了引领示范作用。”

外部合作共赢 寻求多方合作开拓国际市场

“在国内,我们积极寻求技术合作,利用各方资源优势实现共赢。”据介绍,近年来,川冶院瞄准国内一流技术,寻求多方合作,包括中国恩菲(原中冶集团北京有色设计研究总院)、东北大学、四川一名微晶等。川冶院与中国恩菲联合成立项目成都执行中心,办公地点就设置在院内。“我们利用其综合甲级设计资质和一流的技术水平,共同开发西部市场,提升我院技术水平。”主管技术发展的该院总工程师李宗富介绍,川冶院还与东北大学矿业研究院共同进行工程化和市场推广,开发新业务市场。据悉,磁浮焙烧将难选低品位铁矿转变为高品位铁矿新技术,在海南矿业项目中进行了很好的实践,目前已完成项目前期可研,并利用红土镍矿直接还原新技术与俄罗斯星际公司印尼项目进行了技术交流。此外,川冶院采用联合体总承包模式,利用川冶院的设计和总承包资质,携手四川一名微晶科技股份有限公司,推广冶金工业固废的循环利用。目前已与四川德胜集团签署三方合作协议,建设冶金固废高效利用产业化项目,与山东鑫海科技的镍铁废渣处理项目和山西阳煤集团的氧化铝废弃赤泥循环利用项目正在进行洽谈。如今,川冶院从单一的冶金工业设计,拓展到工业与民用建筑、环保、工程总承包、工程监理、安全评价、工程质量监督等领域,成为多学科、多专业并具有现代化技术装备的综合设计研究院。

川冶院在越南老街的钢铁厂项目

“另一方面的合作,就是积极开拓国际市场。”面对国内的行业形势,费西认识到,川冶院要发展,必须“另辟蹊径”。2010年开始,川冶院与国内央企如中国机械进出口总公司、中国技术进出口总公司等合作,利用设计院的“RKEF红土镍矿冶炼发明专利技术”及中小型冶金全行业设计业绩,顺利打开国际市场。费西介绍,川冶院目前在越南、印尼、马来西亚、印度等国家和地区都创造了不错的工程业绩,目前国外项目占院设计项目的1/3还多。

一系列改革让川冶院前进的脚步越迈越大,未来的市场也越来越广阔。都说四十不惑,迈入不惑之年,川冶院发展的方向更明确,步伐更坚定。


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